2024年江西吉安市吉安县县城学校选调教师171名通知

2024-08-13 16:39:34

中师华图

吉安市吉安县教师招聘安排

报名时间：2024年8月15日-16日

各乡镇中心小学、中学，局直各学校、单位:

为促进我县义务教育学校师资优质均衡发展，经研究并报请县政府同意，暑期县城学校在县域内公开选调部分教师。现将有关事项通知如下:

一、选调原则

1.坚持公开、公平、公正原则。

2.坚持资历、业绩和能力并重原则

二、选调岗位和职数

1.县城小学面向乡镇小学选调教师84人:小学学科54人(除体育、音乐、美术、英语)，英语8人，体育10人，音乐8人，美术 4人。

2.县城初中面向乡镇初中、全县所有小学选调教师 87 人:语文 10 人，数学 13 人，英语 10 人，物理6人，化学1人，政治 12人，历史10人，地理6人，生物6人，音乐1人，体育10人，美术1人，心理学1人。

三、基本条件

1.不限年龄。

2.遵纪守法。

3.乡镇工作满5年。

4.考核合格。

5.身心健康

四、具体条件

1.乡镇小学教师报名县城小学:在编在岗小学教师，有小学及以上教师资格证(报名音乐、体育、美术、英语教师所学专业与报名岗位学科必须一致)。

2.乡镇初中、全县所有小学教师报名县城初中:在编在岗教师，具有初中及以上教师资格证，教师资格证学科与所报名岗位一致或全日制学历专业与报名岗位一致或相近。

3.教师同时具备以上两类条件，可同时报名，但必须明确优先录用岗位。

五、选调办法

以综合量化得分为总成绩，按总成绩从高分到低分确定录用人员。计分办法如下:

1.教龄得分(20 分封顶):教龄满规定的年限(5年)，每超过1年加1分，教龄按周年计算。

2.学历得分(6分封顶):非全日制大专学历2分，全日制大专学历 3分;非全日制本科学历3.5分，全日制本科学历4分;非全日制研究生学历5分，全日制研究生学历6分。此项取个人最高学历加分。

3.班主任经历得分(15 分封顶):近五学年班主任经历每学年3分(一学期 1.5 分)。经县教体局任命的行政经历等同于班主任经历。

4.学年综合考核排名得分(20 分封顶):近十学年综合考核排名列 1/2 前，每年2分。

5.荣誉得分(20 分封顶):

(1)近十年教学能力得分:在教体部门组织的现场教学竞赛中，省级一、二、三等奖分别加 3.5、3、2.5 分;市级一、二、三等奖分别加 2.5、2、1.5 分;县级一、二、三等奖分别加 1.5.1、0.5 分，如某一教师同一年同一系列获得多项奖励，则取奖励最高项加分，所有加分合并，10分封顶。

现场教学竞赛指:由各级教体行政部门或教体行政部门直属业务部门组织的竞赛:百课竞赛、教师素养大赛、优质课大赛、基础教育优秀课例展示(省级)等现场教学竞赛。

(2)近十年综合性荣誉得分:县教体局1分/次，县委、县政府、市教体局 2分/次，市委、市政府、省教育厅3分1次，省委、省政府、教育部4分/次(以上获奖应有正式文件、原件可供核实)。学科带头人省级、市级、县级分别记3分、2分、1分。骨干教师省级、市级分别计2分、1分。除党政领导机关外，其它部门与教体部门一并表彰方可认可;如某一教师同一年同一系列获得多项奖励，则取奖励最高项加分，所有加分合并，10 分封顶。

综合性荣誉指:优秀共产党员(优秀党务工作者)、教师节表彰的优秀教师(含优秀特长、优秀课改教师等)、优秀教育工作者、优秀德育工作者、优秀班主任等。当年教师节期间县委、县政府未表彰的，由县教体局表彰的综合性荣誉等同于县委、县政府表彰。

6.援疆经历得分(9分封顶):具有援疆经历的教师每年3分

7.人文关怀得分(10 分封顶):符合以下条件每项得5分。

(1)符合政策已生育三孩的教师:

(2)夫妻双方目前均为吉安县农村学校的正式教师，且服务期均满五年(仅限一方得分);

六、选调程序

1.个人提出申请(借调、跟班学习等教师在原学校申请报名)，学校审核报名条件并签署意见。报名时须提供学校签字盖章的教龄证明、担任班主任证明(校长签字、加盖学校公章)教师资格证、毕业证原件及复印件、可得分的各荣誉证书等相关材料的原件及复印件。报名时间:2024年8月15日-16日;地点:县教体局四楼会议室。

2.审核。县教体局人事股在收到报名人的申请材料后，当场对有关得分证明材料进行核实，核算出个人的得分并由报名人当场签字确认。

3.公示。报名人成绩和入闱名单在县教体局内进行公示，公示期3天，接受社会监督。公示未通过的空缺名额不再递补。

公示时间:2024年8月17日-19日。

七、组织领导

为加强选调工作的领导，成立吉安县县城学校选调教师工作领导小组，常务副县长刘君同志、副县长郭婷婷同志任组长,县委教体工委书记、县教体局局长刘生根同志任常务副组长、县委编办主任何素萍同志、县人社局局长郭剑生同志任副组长，领导小组下设办公室，县委教体工委委员彭国权同志任办公室主任，办公室设局人事股，负责具体工作，纪检监察全程参与。

八、说明

1.所有终算时间至2024年8月31日(有说明的除外)2.学校成立选调教师工作领导小组，书记(校长)任组长班子和教师代表为成员。所有参加选调的教师各种信息、资格条件、荣誉、证明材料等(见附件2)须真实有效且学校负责审核(两名班子和教师代表)，书记(校长)签字后盖章上报(若某一证明材料涉及多个学校,则涉及学校均需审核、签字盖章),如发现弄虚作假或审核材料不实的，将严肃追究相关责任人和教师本人的责任，同时教师本人三年内不得参与县城学校选调，3.各乡镇中小学校长原则上不参加选调。

4.因工作需要被相关部门借调或跟班学习时间视为在原学校工作时间。

5若考生综合计分相同，则教龄长的优先录取;如再相同则年龄长者的优先录取;如再相同，则班主任任职年限长者优先录取。

6.县城小学面向乡镇小学选调教师:每个乡镇小学只限选调2人(体育、音乐、美术和英语学科只限选调录用1人)，如按要求录用完后还有余额，则按高分到低分录用。

县城初中面向乡镇初中、全县所有小学选调教师:每所学校每个学科只限选调录用1人，如按要求录用完后还有余额，则按高分到低分录用。

7.同时报名县城初中、小学选调的教师，若同时入闱，按教师报名时选择的“优先录用岗位”录用。

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